招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：华南农业大学
宣讲地点：电子工程学院207室
点击人次：3065
浙江大华技术股份有限公司是全球领先的以视频为核心的智慧物联解决方案提供商和运营服务商。公司现拥有18000多名员工，其中研发人员占比超50%。大华股份的营销和服务网络覆盖全球，在亚洲、北美洲、南美洲、欧洲、非洲、大洋洲建立了58个境外分支机构，在国内设立了200多个办事处， 公司产品和解决方案覆盖全球180个国家和地区。大华股份作为国家高新技术企业，2008年5月成功在A股上市（股票代码：002236），公司拥有国家级博士后科研工作站、是国家认定企业技术中心、国家创新型试点企业，现拥有4项国家项目、5项国家高技术产业化重大专项、3项国家核高基项目。公司申请专利超4500项，其中申请国际专利360多项，2008-2020年连续13年被列入国家软件企业百强；连续13年荣获中国安防十大品牌；连续14年入选《a&s》“全球安防50强”，2020年排名全球第二位；在Omdia2021发布的报告中全球智能视频监控市场占有率排名第二位，是中国智慧城市建设推荐品牌和中国安防最具影响力的品牌之一 。
大华股份2026届全球秋季校园招聘正式启动！
华彩绽放，星耀未来
@大华星力量，快加入我们，一起创造未来无限可能
【公司介绍】
浙江大华技术股份有限公司，是全球领先的以视频为核心的智慧物联解决方案提供商和运营服务商，现拥有23000多名员工，研发技术人员占比超50%，产品覆盖全球180多个国家和地区。围绕城市、企业的数智化创新与转型，从智能到融合智能，公司全新升级Dahua Think#2.0战略，推动城市业务从改善城市管理到城市高效治理、保障运行有序到城市运行自治、提升公共安全到安全体系升级、生态环境监测到生态协同治理，企业业务从优化安全体系到构建大安全体系、提高生产效率到构铸数智生产力、辅助经营管理到提升经营决断力，致力于让社会更智能，让生活更美好。
*详见官网：https://www.dahuatech.com/
1.人员规模：公司现拥有23000多名员工，其中研发技术人员占比超50%。
2.公司实力：2008-2023年连续16年被列入国家软件企业百强；连续17年入选《a&s》“全球安防50强”；获评国家级工业设计中心、浙江省人民政府质量奖、高质量发展领军企业、国家卓越级智能工厂等荣誉，在Omdia 2024发布的报告中全球视频监控市场占有率排名第二位，是智慧物联与安防生态领域最具成长性企业。
3.营销网络：大华股份积极完善全球营销和服务网络建设，在全球各大洲的主要国家建立了69个海外分子公司，在国内设立了200多个办事处，产品与解决方案服务覆盖全球180多个国家和地区。
【面向群体】
2026届海内外高校应届毕业生
【招聘岗位】
算法类/软件类/硬件类/营销类/产品与解决方案类/测试类/设计类/技术支持类/供应链类
（大量岗位持续开放中，岗位详情见校招官网：job.dahuatech.com）
【工作地点】
研发类岗位：杭州、成都
其他岗位：全球（具体请参见岗位介绍）
【投递方式】
PC端：大华股份校招官网 job.dahuatech.com - 校园招聘
微信端：关注“大华股份招聘”公众号-菜单栏-聘@hua-校园招聘
【招聘流程】
网申-简历评估-测评-笔试/语言测试（部分岗位）-面试-offer-签约
【工作福利】
公司物质激励
年度薪资增长计划、员工创投计划、股权激励计划
安居乐业工程
免息购房借款、大华园区幼儿园、华二代俱乐部
家庭呵护陪伴
家庭开放日、年度体检、名医义诊、家庭商业保险、育儿假、陪护父母假、护理假、产假
全面福利关爱
五险一金、通讯补贴、餐补、高温补贴、团建、假日补贴、国内外出差/外派补贴、EAP（员工心理援助项目）
人才培养发展
安全检测内容存在政治敏感词、将领人才、领星人才、蒲公英人才
公司荣誉激励
奋斗之星、新星奖、北斗星、创新激励、员工入职纪念
人才专项激励
本、硕、博、博士后政府补贴（据政府政策）
休闲娱乐活动
健身房、咖啡吧、单身俱乐部、足球俱乐部、篮球俱乐部等
社会责任共担
华雨公益组织、爱心帮扶、产教融合、校企联盟
【联系我们】
公司总部地址：浙江省杭州市滨江区滨兴路1399号
招聘官方微信：大华股份招聘
招聘官方网站： job.dahuatech.com
5人
岗位职责：
工作职责：
1、收集客户信息，开展渠道客户拜访工作，有效传递公司渠道政策和解决方案价值，与客户建立良好信任关系，影响客户决策；
2、收集所辖区域的渠道客户和管道客户信息，做好渠道SO拓展
3、对客户进行有效培训和牵引，做好客户的技术行销推广，提高对大华品牌的认可度，提升大华份额占比，完成销售任务；
4、协调内外部资源解决客户问题，提升客户满意度。
任职资格：
1、2026届大学生，本科及以上学历，计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业；
2、良好的沟通能力，客户导向能力强；
3、正直诚信，抗压力强，对工作充满热情，有良好的团队合作意识
简历投递-测评/笔试-简历筛选-初试-HR面-复试
5人
岗位职责：
1、负责交付项目管理工作，对解决方案型项目交付过程进行管理，对项目过程风险进行把控，主动识别问题和技术困难，调动后端资源解决问题，配合销售与合作伙伴完成项目交付，提升用户体验满意度； 2、对项目的平台软件/硬件产品进行部署和调试，能够结合项目现网环境，对平台软件践行部署调试，能够使用统一部署工具、Linux系统、数据库系统等服务端系统的脚本命令进行软件平台的部署交付； 3、根据售前设计方案，对解决方案型项目交付的落地技术方案进行细化设计，将用户原始需求转化为软件产品需求导入后台研发端定制，完成客户端需求交付工作； 4、独立或指导他人完成平台软件经验案例、软件项目交付文档的输出，加强省区软件能力； 5、职位发展方向：技术专家、软件平台专家、项目管理工程师
任职资格：
1、2026届大学生，本科及以上学历，计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业；
2、良好的沟通能力，客户导向能力强；
3、正直诚信，抗压力强，对工作充满热情，有良好的团队合作意识。
简历投递-测评/笔试-简历筛选-初试-HR面-复试
5人
岗位职责：
1、根据产品规划，收集竞对数据，核心客户分析，输出产品策略；
2、与研发、市场密切沟通，进行市场调研及竞争对手分析，充分了解安防产品性能、特点及应用方式，能根据用户要求制定产品策略；
3、负责对各大区域进行产品宣讲和赋能，确保各大区域及时了解公司最新产品状况；
4、负责GTM推广策略的进度审视和监督
任职资格：
1、2026届大学生，本科及以上学历，计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业；
2、良好的沟通能力，客户导向能力强；
3、正直诚信，抗压力强，对工作充满热情，有良好的团队合作意识。
简历投递-测评/笔试-简历筛选-初试-HR面-复试
5人
岗位职责：
1、智慧物联解决方案设计与开发：参与目标项目的评估、技术架构选型策略、需求分析与方案设计，根据行业规划参与市场策略讨论，参与行业技术规范与标准制定等；
2、项目支持与商机落地：主导完成区域级项目支持，参与行业级项目支撑，包括清单、技术交流、方案制作与讲解、项目招投标、内外部客户的沟通与协调等工作；
3、GTM推广：对内进行业务（行业业务、解决方案、案例分析）的培训；对外：针对客户、用户、生态伙伴在公司业务选择及其解决方案的价值主张传递技术交流等。
任职资格：
1、2026届大学生，本科及以上学历，计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业；
2、良好的沟通能力，客户导向能力强；
3、正直诚信，抗压力强，对工作充满热情，有良好的团队合作意识。
简历投递-测评/笔试-简历筛选-初试-HR面-复试
